各個企業(yè)的人力資源管理情況有所差異，在實現(xiàn)數(shù)字化過程很多時候需要功能定制，但人力資源是十分專業(yè)的領(lǐng)域，并不是所有廠商都具備定制開發(fā)能力，有哪些廠商支持人力資源軟件定制開發(fā)？

目前國內(nèi)市場能提供人力資源軟件的廠商主要有以下三種類型：一是Saas模式的人力資源軟件公司  二是專業(yè)的人力資源系統(tǒng)廠商  三是綜合類型的軟件廠商，但其中只有專業(yè)的人力資源系統(tǒng)廠商才具備較強的定制開發(fā)能：

Saas模式廠商目前為客戶提供的更多是標準化的常規(guī)功能，除了少數(shù)像北森、蓋雅等頭部廠商，大多并不具備深入的定制開發(fā)能力。而像用友、金蝶、致遠綜合類型的軟件廠商，雖然其有很強的軟件開發(fā)能力，但其人力資源軟件產(chǎn)品開發(fā)并不深入，缺乏對國內(nèi)企業(yè)人力資源管理的深度認識，這樣開發(fā)出來的系統(tǒng)大多數(shù)只停留在信息化階段，無法完全幫助企業(yè)解決人力資源管理問題。

以上兩種類型的廠商大多不具備人力資源軟件深入的定制開發(fā)能力，若是企業(yè)管理情況比較特殊，像大型集團企業(yè)、國企事業(yè)單位，更建議選擇專業(yè)的人力資源系統(tǒng)廠商，其能滿足專業(yè)的定制開發(fā)需求，像朗新、同鑫、嘉揚、紅海等都是專注人力資源領(lǐng)域的大型廠商是很好的選擇。

同鑫科技是國內(nèi)專業(yè)的人力資源軟件公司，自2000年創(chuàng)立至今21年一直專注人力資源信息化建設(shè)，我們團隊有著300+的專業(yè)人員，90%以上為研發(fā)、實施和管理咨詢?nèi)藛T，相比綜合型廠商，更加了解國內(nèi)企業(yè)的人力資源情況，更懂國內(nèi)企業(yè)人力資源管理需求，所提供的HR軟件有18大功能模塊，涵蓋人力資源管理的全方面，能夠根據(jù)企業(yè)需求提供功能定制和二次開發(fā)。

定制案例：

同鑫為中一藥業(yè)定制屬于事業(yè)單位的人事檔案系統(tǒng)，經(jīng)過客戶需求調(diào)研，產(chǎn)品開發(fā)、實施團隊項目需求的會議討論，同鑫團隊完美的將檔案管理設(shè)置成單界面一個主數(shù)據(jù)主表，十八個子數(shù)據(jù)子表，方便了客戶的數(shù)據(jù)錄入、信息查看操作，各類子表小功能齊全，也考慮到國企的安全性問題，子表擁有獨立的管理員設(shè)置權(quán)限界面，此次項目因開發(fā)周期短、項目穩(wěn)定功能完善深受中一藥業(yè)認可及肯定。

越來越細致、便捷的人力資源軟件正是當下大部分企業(yè)所需的，只要定制開發(fā)功能才更契合企業(yè)使用。同鑫目前已成功助力多家企業(yè)的人力資源管理信息化改革，若有興趣進一步了解歡迎聯(lián)系同鑫科技。

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