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人力資源管理系統(tǒng)的主要模塊有哪些？
03-11
2024人力資源管理系統(tǒng)是企業(yè)有效管理和優(yōu)化人力資源的關(guān)鍵數(shù)字化工具，其可以涵蓋企業(yè)人力資源全方面的管理，那人力資源管理系統(tǒng)的主要模塊有哪些？
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怎樣評(píng)估HR系統(tǒng)軟件的易用性和培訓(xùn)成本？
03-08
2024HR系統(tǒng)軟件的易用性關(guān)乎軟件的使用便捷度和員工接受度，而培訓(xùn)成本則直接影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和運(yùn)營(yíng)效率，那企業(yè)怎樣評(píng)估HR系統(tǒng)軟件的易用性和培訓(xùn)成本？
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IHR人力資源系統(tǒng)選擇那種部署方式更好？
03-07
2024在IHR人力資源系統(tǒng)選擇部署方式時(shí)，企業(yè)需綜合考慮多種因素，如成本、安全性、靈活性以及維護(hù)便捷性等，那IHR人力資源系統(tǒng)選擇那種部署方式更好？
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企業(yè)在用釘釘，還要用HR管理系統(tǒng)嗎？
03-06
2024釘釘作為一款強(qiáng)大的企業(yè)協(xié)同通訊工具，受到了許多企業(yè)的青睞，并且能夠提供了部分人力資源管理功能，當(dāng)企業(yè)已經(jīng)在使用釘釘時(shí)，是否還需要引入HR管理系統(tǒng)呢？
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企業(yè)HR系統(tǒng)搭建要怎樣做？
03-05
2024現(xiàn)代企業(yè)要想提升管理效益，做好人才的選育用留，必須要有較強(qiáng)的人力資源管理能力，所以數(shù)字化HR系統(tǒng)逐漸成為現(xiàn)代企業(yè)的剛需，那企業(yè)HR系統(tǒng)搭建要怎樣做？
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同鑫＆中核海得威丨數(shù)字化HR系統(tǒng)賦能國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展！
03-04
2024人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵資源，為進(jìn)一步提升企業(yè)人力資源管理水平，以數(shù)字化賦能人才發(fā)展，3月1日，深圳市中核海得威生物科技有限公司攜手同鑫科技共同召開(kāi)人力資源系統(tǒng)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)，正式掀開(kāi)國(guó)有企業(yè)人力資源數(shù)字化改革新篇章。
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人資HR系統(tǒng)軟件統(tǒng)迭代升級(jí)的重點(diǎn)難點(diǎn)有哪些？
03-01
2024人資HR系統(tǒng)軟件已成為企業(yè)不可或缺的核心管理工具，同時(shí)隨著技術(shù)的發(fā)展和企業(yè)管理需求的變化，HR系統(tǒng)軟件必須不斷地進(jìn)行迭代升級(jí)，那人資HR系統(tǒng)軟件統(tǒng)迭代升級(jí)的重點(diǎn)難點(diǎn)有哪些？
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企業(yè)人力資源系統(tǒng)上線注意事項(xiàng)有哪些？
02-29
2024在現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理中，人力資源系統(tǒng)已逐漸成為企業(yè)管理不可或缺的一部分，但數(shù)字化系統(tǒng)上線不是簡(jiǎn)單的過(guò)程，那企業(yè)人力資源系統(tǒng)上線注意事項(xiàng)有哪些？
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企業(yè)常用的績(jī)效管理工具有哪些？
02-28
2024人才是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的重要保障，用好人才資源對(duì)推動(dòng)企業(yè)發(fā)展有著重要作用，績(jī)效考核是現(xiàn)代企業(yè)管理人才的重要環(huán)節(jié)，那企業(yè)常用的績(jī)效管理工具有哪些？
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國(guó)產(chǎn)人力資源管理系統(tǒng)有什么優(yōu)勢(shì)？
02-27
2024國(guó)內(nèi)人力資源數(shù)字化領(lǐng)域起步要比我們?cè)绾芏啵觌S著國(guó)內(nèi)數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展，亦都崛起了很多優(yōu)秀的人力資源系統(tǒng)廠商，那選擇國(guó)產(chǎn)人力資源管理系統(tǒng)有什么優(yōu)勢(shì)？
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同鑫＆易事特集團(tuán)丨上市企業(yè)人力資源數(shù)智化HR系統(tǒng)項(xiàng)目啟動(dòng)！
02-26
20242月23日下午，易事特集團(tuán)與同鑫科技共同啟動(dòng)數(shù)字化HR系統(tǒng)項(xiàng)目，正式開(kāi)啟數(shù)字化人力資源管理的新篇章。
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同鑫＆尼得科巨仲丨長(zhǎng)期賦能陪跑，人力資源數(shù)智化新升級(jí)！
02-23
2024為加快企業(yè)人力資源數(shù)字化的全面轉(zhuǎn)型，進(jìn)一步提升組織效能，留住有價(jià)值的人才，增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，尼得科巨仲電子人力資源管理系統(tǒng)迭代升級(jí)項(xiàng)目于2024年2月23日正式啟動(dòng)。
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工廠企業(yè)考勤薪酬一般用什么系統(tǒng)軟件？
02-22
2024工廠企業(yè)作為勞動(dòng)密集型企業(yè)，大量員工規(guī)模為企業(yè)管理工作帶來(lái)了難度，特別是在考勤和薪資管理方面工作量十分大，那工廠企業(yè)考勤薪酬一般用什么系統(tǒng)軟件？
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人力資源系統(tǒng)怎樣與三支柱結(jié)合應(yīng)用？
02-21
2024?HR三支柱模式更符合現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展需求，很多國(guó)內(nèi)企業(yè)人力資源管理逐漸從傳統(tǒng)的六大模塊向HR三支柱轉(zhuǎn)型，那人力資源系統(tǒng)怎樣與三支柱結(jié)合應(yīng)用？
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人力資源管理系統(tǒng)在企業(yè)中有哪些應(yīng)用場(chǎng)景？
02-20
2024數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展為企業(yè)人力資源工作帶來(lái)新的變化，人力資源管理系統(tǒng)在企業(yè)中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，那人力資源管理系統(tǒng)在企業(yè)中有哪些應(yīng)用場(chǎng)景？
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人力資源培訓(xùn)管理系統(tǒng)怎樣助力企業(yè)培訓(xùn)落地？
02-19
2024隨著人才對(duì)于企業(yè)發(fā)展助力越來(lái)越大，很多企業(yè)開(kāi)始重視員工的培訓(xùn)成長(zhǎng)，員工的培訓(xùn)管理對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，那人力資源培訓(xùn)管理系統(tǒng)怎樣助力企業(yè)培訓(xùn)落地？
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組織架構(gòu)對(duì)企業(yè)重要性，HR系統(tǒng)在組織管理有什么作用？
02-18
2024組織架構(gòu)管理是企業(yè)管理的核心部分，對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展具有重要意義，現(xiàn)代企業(yè)需要借助數(shù)字化HR系統(tǒng)高效管理組織，那HR系統(tǒng)在組織管理有什么作用？
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福龍賀歲 喜迎新年丨同鑫科技春節(jié)放假通知！
02-04
2024?玉兔呈祥辭舊歲,金龍獻(xiàn)瑞迎新春，2024年新春佳節(jié)臨近，同鑫在此給大家拜個(gè)早年，祝大家龍年大吉、闔家歡樂(lè)，萬(wàn)事勝意！
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HR系統(tǒng)與其他系統(tǒng)集成有什么好處？
02-03
2024隨著企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的加速，各種管理系統(tǒng)在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，HR系統(tǒng)與其他系統(tǒng)的集成變得尤為重要，HR系統(tǒng)與其他系統(tǒng)集成有什么好處？
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國(guó)內(nèi)HRIS系統(tǒng)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)是怎樣？
02-02
2024隨著企業(yè)對(duì)人力資源管理要求的不斷提升，還有數(shù)字化技術(shù)的快速發(fā)展，HRIS系統(tǒng)也在持續(xù)革新發(fā)展，那國(guó)內(nèi)HRIS系統(tǒng)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)是怎樣？
